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崧智耍賴 政府何在?

張貼者:2010年7月13日 下午5:45高偉凱   [ Ming-Che Lin 已於 2010年8月20日 上午4:44 更新 ]

工業區崧智科技裁員又否認,並拒絕依法給付資遣費;

被裁員工自救會赴新竹縣政府陳情,請求勞動檢查

 

  新竹工業區(湖口)崧智科技公司所裁的十二名員及數十名家屬,在勞動黨榮譽主席羅美文、同黨新竹縣議員高偉凱等人的陪同下,於十三日上午前往新竹縣政府陳情,要求針對公司裁員又不承認、拒絕依法給付資遣費等事由,進行勞動檢查。勞工處劉副處長、勞資關係科林科長出面接受了員工的檢舉函。新竹縣產業總工會、勞動姐妹權益促進會、全國自主勞工聯盟、桃園愛鄉協會等團體的代表也到場聲援。

  崧智公司因營運虧損,於995月間對員工要求6月之後「留下來的人要減薪20%,以後每月發薪日不確定,並且以後常常會實施無薪休假」;不願意的人可以領五個基數(月平均工資)的資遣費離開,資遣費將於六月連同五月份薪資一併發放。

  被裁的十二名員工中,年資都在十年到十五年上下,本來依據勞基法,以年資十三年來說,至少要領10個基數,另外還要補足預告工資。但是員工一方面不了解勞基法的規定,一方面體諒公司困難,又不願意減薪,就選擇同意公司的資遣方案。

  那知道,公司等員工同意後,又改口說資遣費要分期付款,讓員工有碰到詐騙的感覺。況且中年失業,資遣費又不能馬上領到,對員工家庭生計來說,簡直是雪上加霜。

  兩年來,員工為了共體時艱,經常每個月都有四到八天的無薪假;現在公司又宣稱要減薪兩成,員工認為這樣的薪水無法生活,不如求去。以鄧姓員工來說,原來的薪水是兩萬三千多塊,家裡的父母都要靠她;一旦減到一萬八,根本過不下去。

  被裁員工因為不同意分期付款,而且對公司以詐騙手法,深感不滿,要求回到勞基法規定,於是向新竹縣政府申請調解。但是六月廿五日的調解會,仍然沒有結論,待資方於七月九日回復;七月九日,公司不但沒有正面回應,甚至在文字上以「創造性模糊」來否認資遣的事實,形同規避雇主解僱員工的相關責任,並意圖使員工變成「自動離職」、失去領取失業給付的資格。

  崧智科技被裁員工自救會希望政府能出面捍衛勞動法令的規定,並要求雇主守法,不要讓中年失業的勞工處境更加艱難。

 

新聞連絡人:高偉凱03-6570655(勞動黨新竹縣議員)