佑康勞資爭議員工已與資方達成和解，除感謝各界關切與協助外，基於勞資協議，特就爭議期間有關誤解澄清如下：

　　我們在爭議期間指控資方人力不足，提到甚至有時造成工作人員與所照護嬰兒的比例為1:12，導致某些媒體或消費者誤以為佑康一直都是1:12；事實上，1:12只是偶發的特殊情況，以今年四月以前我們在職的情況來說，大體上是1:8。

　　我們並不是主張1:8對工作人員來說是合理的負擔，只是澄清有關1:12造成的誤解。

　　四月期間的紛爭後，在職同事也轉告我們，佑康確實採取了一定的改善措施，把工作人員和嬰兒的比例往下降。

2013.5.9